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人员查询工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带，是会员和职工利益的代表。榆林市榆阳区崇文路街道工会联合会激扬新时代榆阳“铁军”精神，主动融入社会治理，切实维护职工权益、竭诚服务职工群众，不断凝聚街道职工力量、引领职工建功立业。
崇文路街道工会联合会成立于2003年6月，目前，街道组建了7个社区基层工会联合会，3家企业工会，会员146人。辖区25人以上企事业单位27个，工会会员5039人。
近年来，崇文路街道工会以党建为引领，以为居民干实事解难题为根本目的，以“抓党建强工建、以工建促党建”为整体思路，坚持党建和业务双融合、双促进，创新推出“五级五长·六员服务”社区末端精细化治理工作模式，架设起了工会组织联系职工群众的桥梁，增强了基层治理效能，扩大了工会工作的覆盖面，带领和教育广大干部职工不断提高思想理论素质、技术业务素质和科学文化素质，增强了工会组织的凝聚力和街道全体干部职工的向心力，开创了街道全面高质量发展的新局面。
注重政治思想引领“强定力”
一是突出政治引领。街道党工委深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，组织干部职工到榆阳区补浪河女子治沙连学习艰苦奋斗，永不放弃的治沙精神；到清涧袁家沟、绥德郝家桥、米脂杨家沟革命旧址参观学习红色革命精神，广泛开展“中国梦·劳动美”主题教育和丰富多彩的职工文化体育活动，引导职工群众听党话、跟党走。二是完善工会制度。街道认真落实新时代党的建设总要求，推选“讲政治、重公道、业务精、作风好”的干部任街道工会主席和工会组织员，确保工会有独立健全的组织机构，有自主管理的工会经费，有健全完善的制度机制和公开透明的经费管理使用办法。
建强服务阵地“聚民心”
街道工会联合会按照有章子、有牌子、有规章制度、有配套组织、有基础档案，有办公场所、有活动阵地、有活动记录、有工会经费、有工会积极分子“十有”标准，不断夯实工会服务阵地，丰富职工文化生活。先后建成崇文社区“三位一体”的“康养医养”综合服务中心，有效整合社会资源，降低社会养老成本，减轻子女养老负担，满足老年人多层次多样化的养老服务需求，共享经济社会高质量发展成果，实现机构、社区、居家养老优势互补、互联共建、互动共享；
学院社区建成工会“三站两中心一讲堂”六个服务功能室和“新时代讲习所”，搭建起了集便民服务、健康指导、文娱休闲、儿童乐园、国学讲堂为一体的“七联共建”社会治理创新服务阵地，不断提升干部职工和居民群众获得感、幸福感；寨城庄社区建成“塞上驿站”便民服务中心，成为周边干部职工和辖区居民群众的“幸福大院”；街道党群活动中心聘请榆林学院教授，开设舞蹈、书法、声乐、棋牌、柔力球等课程，为干部职工提供专业的辅导，极大的丰富了干部职工文化生活；“数字图书馆”，配备电脑、朗读亭和电子阅览室，方便职工和周边群众学习科学知识，提高自身素质；乙鑫建材市场建成300多平米的“职工之家”，内设职工书屋、谈心谈话区、洽谈区、书画区、办公区、运动区，多次举办职工运动会和趣味运动会等，发挥工会“桥梁纽带”作用，激发职工守岗敬业爱家的热情，促进职工队伍整体素质的提升；寨城庄社区建成工会“青创空间社区梦工厂”。针对新就业形态劳动者开展普惠性关爱服务活动，特别是对新就业群体劳动就业上岗基本规范培训培训，注重帮扶新就业形态劳动者中的困难职工。
日间照料中心开业庆典
注重职工文化建设“增活力”
为进一步丰富干部职工文化生活，街道先后成立了芹涧社区、春苑社区秧歌队参与市、区文化汇演20多场；组建崇文路街道篮球队，在区总工会组织举办的榆阳区第九届城市职工运动会篮球比赛中获得了三等奖的好成绩。组建崇文路街道足球队，参与市区比赛3场次。每年“七一”国庆等重要节日开展“我们的节日”、趣味运动会、演讲比赛、迷你马拉松、读书会等活动。此外，街道还利用传统节日开展干部职工写春联、闹元宵、猜灯谜、“包粽子”等活动，既弘扬了传统文化又激发了干部职工干事创业的热情。
职工秧歌大赛
精细服务举措“暖人心”
一是健全帮扶救助机制。街道工会以人为本，做好关系职工切身利益的各项工作。重点关注困难职工和因病因灾致困职工，结合传统节日开展“冬送温暖”“夏松清凉”“金秋助学”等帮扶工作，提高职工生产生活自主能力。二是加强职业技能培训。街道工会联合两新党组织新东方能源化工学校联合开展电脑基础办公培训，联合农机化学校开展草莓种植培训等。三是保障职工合法权益，及时化解职工维权案件，促进了辖区的和谐稳定发展。充分利用街道“三官一律”调解室，对劳资纠纷突发性事件做到及时介入、及时控制、及时处理。
矛盾调解
工会主席在全省工会主席面对面交流会上交流发言
崇文路街道工会联合会将持续当好干部职工的“娘家人”，完善职工服务体系建设，做好关心关怀关爱职工群众工作，全力保障职工权益，不断提升职工获得感、幸福感、安全感。（通讯员 白佳元）
